Implicatii ale Regulamentului privind protectia datelor cu caracter personal, in domeniul relatiilor de munca

Autor: Mihaela Cracea, Managing Associate

Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind protectia datelor cu caracter personal, cunoscut publicului sub denumirea scurta de GDPR, reglementeaza, la art. 88, cu caracter de noutate, prelucrarea datelor cu caracter personal in contextul ocuparii unui loc de munca.

In urma analizarii art. 88, au fost identificate 3 mari situatii in care sunt prelucrate date cu caracter personal in domeniul relatiilor de munca: (i) in procesul de recrutare; (ii) in...

Citeste mai mult

Lasa comentariu